Edukacja zawodowa małych dzieci jest działaniem, które ma na celu rozwój ogólnych umiejętności pracy, kształtowanie gotowości psychologicznej, odpowiedzialnego podejścia do pracy i produktów jego produkcji, a także wpływanie na rozwój umysłowy i fizyczny dziecka. Problemy wychowania w pracy są bardzo istotne dla dzieci w wieku przedszkolnym, ponieważ na tym etapie dziecko rozwija cechy osobowości, umiejętności i chęci do pracy.
Zadania edukacji zawodowej można realizować w przedszkolnych placówkach edukacyjnych (DOW) i w rodzinie. Dow odgrywa ważną rolę w ogólnym rozwoju dziecka. Należy zauważyć, że wychowanie dzieci w przedszkolu odbywa się zgodnie z określonym programem. W społeczeństwie rówieśniczym łatwiej jest dziecku porównywać jego umiejętności i wyniki pracy z edukacją zawodową jego towarzyszy. Również w kształtowaniu osobowości dziecka odnotowuje się wysoki priorytet edukacji rodzinnej. Główna zasada edukacji w zakresie pracy w rodzinie polega na tym, że obciążenie pracą musi odpowiadać wieku i cechom osobowym dziecka. Ważne jest, aby wszyscy członkowie rodziny byli zawsze przykładem podczas wykonywania domowych obowiązków. Dzieci uwielbiają naśladować dorosłych i są niezwykle dumne, jeśli powierza się im "prawdziwe" rzeczy w domu.
Prace dzieci w wieku przedszkolnym można podzielić na kilka typów:
Cechy podejścia do pracy dziecka w młodym wieku polega na tym, że jest on bardziej przyciągany do procesu pracy niż efekt końcowy. Dlatego dla przedszkolaka ważny jest związek między pracą a zabawą.
Główne metody i techniki edukacji zawodowej:
Głównym celem przedszkolnej edukacji w zakresie pracy dzieci jest kształtowanie osobowości dziecka, a także właściwe podejście do pracy. Praca rozwija inteligencję przedszkolną, obserwację, uwagę, koncentrację, pamięć, a także wzmacnia jego siłę fizyczną i zdrowie.